勞工處 - 薪酬保障科
2024-11-10 21:59薪酬保障科. 協助因僱主無力償債而遭拖欠工資、未放年假及未放法定假日薪酬、代通知金和遣散費的僱員向破產欠薪保障基金 （下稱基金）申請特惠款項；. 為 破產欠薪保障基金委員會 提供行政支援；及. 處理及審核基金接獲的申請。.
申請時限. 根據《破產欠薪保障條例》的規定,勞工處處長不得支付特惠款項予以下的申請.. (一) 在服務的最後一天前4個月以外的欠薪及未放法定假日薪酬的 申請; (二) 在服務的最後一天後的6個月以外所提出有關工資和未放法定假日薪酬的申請; (三) 在終止合約後 ...
你亦可向破產欠薪保障基金申請特惠款項，以獲取被僱主拖欠的工資、未放年假薪酬及未放法定假日薪酬、代通知金或遣散費。 在適當的情況下，勞工處會協助你向基金申請特惠款項及進行申請僱主破產或清盤的程序。
根據條例而設立的破產欠薪保障基 金委員會（破欠基金委員會）負責管理破欠基金， 而勞工處則負責處 理及審批破欠基金的申請， 以及向破欠基金委員會提供行政支援及秘 書處的服務。 3. 根據條例第. 16條，針對無力償債僱主提出清盤或破產呈請是 破 欠基金 ...
重點. 破產欠薪保障基金(" 破欠基金")於1985年成立,目的是當僱主無力向僱員償還欠款時,向僱員提供"適時經濟援助"。. 它的保障範圍涵蓋:(a)欠薪; (b) 代通知金;(c) 遣散費;及(d)未放取的年假及法定假日薪酬。. 破欠基金的年度獲批宗數於2018-2019年度跌至1 628 宗 ...
破產欠薪保障基金的檢討. 2022年6月5日. 前言. 政府已向立法會發出通知，將會在6月15日的立法會會議中提出決議案，調高「破產欠薪保障基金」（ 「破欠基金」）各項特惠款項的上限（ 見下表）。. 此外，調整商業登記徵費的徵費率由每年的250元減至每年150元的 ...
破欠基金於. 1985 年根據《破產欠薪保障條例》 (第380章) 成立，目的是在僱主結業但無力償還欠款 予其僱員時，向僱員 發放特惠款項以提供適時援助 。破欠基金由根據該條例成立 的 破欠基金委員會管理， 該委員會的成員包括僱主和 僱員代表， 以及公職人員。
立法會九題：破產欠薪保障基金. ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊. 以下是今日（四月二十一日）在立法會會議上黃國健議員的提問和勞工及福利局局長羅致光博士的書面答覆：. 問題：. 隨着2019冠狀病毒病疫情重創本港經濟，以及政府由去年十二月起不再透過 ...
破欠基金由根據《破產欠薪保障條例》 成立的破產欠薪 保障基金委員會 ("破欠基金委員會 ")管理。勞工處的薪酬保障科 負責處理破欠基金的申請及運作。 破欠基金的資金主要來自商業 登記證的年度徵費，現時 每年的徵費率為每張登記證150 元。1. 1 財政司司 ...
PDF 代通知金欠薪 遣散費 未放年假 薪酬未放法定 假日薪酬
後，僱員亦可向破產管理署登記所有債項，以便日後獲得清還。 基金由破產欠薪保障基金委員會（簡稱基金委員會）管理，而 勞工處薪酬保障科則負責處理及審核有關的申請。 2
破產欠薪保障基金. 因僱主無力償債而遭拖欠工資、未放年假及未放法定假日薪酬、代通知金和遣散費的僱員，可向破產欠薪保障基金申請特惠款項。瀏覽這裡了解詳情。
PDF 《破产欠薪保障条例简介及申请破产欠薪保障基金须知》 引言 产呈请，追讨欠薪、未放年假薪酬、未放法定假日薪酬、代通知金和 ／或遣散费等款项。雇员 ...
申请时限. 根据《破产欠薪保障条例》的规定,劳工处处长不得支付特惠款项予. 以下的申请.. (一) 在服务的最后一天前4个月以外的欠薪及未放法定假日薪酬. 的申请; (二) 在服务的最后一天后的6个月以外所提出有关工资和未放法. 定假日薪酬的申请; (三) 在终止 ...
立法會今日（六月十六日）根據《破產欠薪保障條例》作出決議，調升基金多個特惠款項項目的款額上限，包括（a）欠薪由三萬六千元調升至八萬元；（b）代通知金由二萬二千五百元調升至四萬五千元；（c）遣散費由首五萬元及餘額的一半調升至首十萬元及 ...
勞工處處長今日（一月二十六日）根據《破產欠薪保障條例》（第380章）第16（1A）條及／或第18（2）條的規定，就僱員獲發破產欠薪保障基金特惠款項的個案於憲報刊登公告。. 有關公告的詳情，請參閱 政府物流服務署電子憲報 網頁政府公告編號第463號至492號 ...
7.2 破產欠薪保障基金委員會("破欠基金委員會")負責管理"破產欠薪保障基金"("破欠基金")。當針對一間公司的清盤呈請提交法院後，該公司的僱員如被拖欠工資等，而又符合相關規則及規例，他可向破欠基金委員會申請"破欠基金"的特惠款項墊支 ...
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破欠基金欠薪特惠金上限有望25年來首調升 勞方力爭倍升至7.6萬
據了解，破產欠薪保障基金委員會下月將檢討基金工作，包括討論四個特惠款項的保障範圍。. 勞工界消息稱，其中自1996年起已25年沒調整的欠薪特惠款項將是討論焦點，目前3.6萬元上限的水平有望倍升，勞方將力爭至少調升至7.6萬元水平，甚至見「8」字頭 ...
破產欠薪保障基金委員會是根據《破產欠薪保障條例》（香港法例第380章） 成立。. 職能 管理破產欠薪保障基金； 就商業登記徵費率向行政長官提出建議；及 執行《破產欠薪保障條例》所委予的其他職責或行使該條.
【勞工權益】（1）申索程序繁複 欠薪僱主有恃無恐 破欠基金條款過時累死打工仔 | 堅料網
在現行法例下，「破產欠薪保障基金」可為遭受欠薪僱員提供特惠款項保障，但礙於條例規定，必須先向僱主提出清盤或破產才可申請，動輒要花上一年半載時間，繁複荒謬程序令打工仔疲於奔命，加上特惠款項申索上限，25年來未有調整，打工仔欠薪變相要 ...
主席：. 破產欠薪保障基金（破欠基金）成立的目的，是在僱主結業但無力償還欠款予其僱員時，以墊支特惠款項的形式向有關僱員提供適時的經濟援助。. 墊支的特惠款項包括欠薪、代通知金、遣散費、未放年假薪酬，以及未放法定假日薪酬。. 就郭偉强議員的 ...
我謹此發表破產欠薪保障基金委員會(委員會)二零二零年四月一日至二零二一年三月三十一日(本年度)的周年報告。. 2019冠狀病毒病疫情令香港經濟受嚴重影響,被無力償債的僱主拖欠薪金及其他法定權益而須向破產欠薪保障基金(基金)提出申請的僱員在本年度錄得 ...
拖糧有限期﹗追討欠薪要有先後對策，遇公司清盤最後一着是…… - Jobsdb Hong Kong
破產欠薪保障基金可向受影響僱員發放以下特惠款項： 工資拖欠（於僱員最後工作天之前的四個月內），最高限額為$36,000； 代通知金（最多為相等於一個月的工資），而特惠款項的最高限額為$22,500；以及; 遣散費，其特惠款項的最高限額為$50,000，再加餘額之50%。
勞工處處長今日（六月二十八日）根據《破產欠薪保障條例》（第380章）第16（1A）條及／或第18（2）條的規定，就僱員獲發破產欠薪保障基金特惠款項的個案於憲報刊登公告。. 有關公告的詳情，請參閱 政府物流服務署電子憲報 網頁政府公告編號第3701號至3735號 ...